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中关村科金得助智能-小得
产品功能
2026-04-15 15:00:23
作者:chenming
阅读量:246
文章目录
有数据表明,超过40%的潜在客户出现流失的原因,是在于销售不能够有效地去处理价格、配置、续航等方面所产生的异议。而优秀销售所具备的核心能力就如同神秘的“黑匣子”一般,完全依赖“师傅带徒弟”这种方式,效率低下。得助智能AI陪练系统相应地给出了答案,其是以“以练代训”作为核心理念的,借助高仿真场景模拟以及实时反馈,进而帮助员工在实战当中掌握技能、固化能力。接下来,我们从四大维度进行深度对比,去看AI陪练怎样全面超越在线培训。

在线培训主要是理论知识,场景很单一。得助智能AI陪练系统能模拟数十种客户类型,还有数百个销售场景,像同步生成关注续航的网约车司机和注重“豪华感”的私营企业主,以此训练销售的需求挖掘能力。销售人员24小时随时都能练,2分钟就能完成一局对练,能把培训内容切实转化为实战能力。
传统模式之时,新车型的情况是,从发布开始,一直到全国销售团队达成培训,平均所需时间为2至3个月。然而呢,得助智能AI陪练系统具备这样的能力,能够在3分钟之内,通过一键操作,生成标准化的陪练剧本,与此同时,还能生成培训课件。此系统有着特别之处,它支持文档、视频等多种格式的资料,能够自动进行解析。对于文档提取而言,其准确率高达91%,而视频内容提取准确率为96.61%,通过这样的准确率,确保知识体系完整且精准。上传完知识库之后,系统会自动去提炼关键信息,通过一键来生成标准化课件,与此同时,会把金牌销售那样的实战经验转化成能够复制的话术库,进而减少60%的资料整理时间。
对于学员,传统考试仅有一个总分。得助智能AI陪练系统配备14+维度评估体系,能针对开场白、需求掌握、产品介绍直至情绪价值予以全面评价。该系统支持14种评估能力模型,能够灵活自定义组合评估,可剖析对话内容,给出优劣势分析以及下一步改进建议,为每位学员提供专属指导。借助数据看板,管理者能够实时把握团队强项与薄弱点,制定更为有效的培训方案。

某知名新能源汽车品牌引入得助智能AI陪练系统后,新人在销售团队里,经过一个月的密集陪练后,上岗周期从8周全被缩短到了4周,成单转化率达到了45%,客户满意度也提升到了94%。该系统的“学、练、考、评”闭环模式,把培训覆盖率从20%提升到了100%,培训周期缩短了50%,客户试驾转化率提升了15%。
得助智能AI陪练系统属于企业级AI培训产品,它深度融合了大模型技术,以“AI做课、AI陪练、AI评价”这三大智能化模块作为核心,构建起了覆盖“学、练、考、评、改”的全链路闭环培训体系。该系统能精准适配汽车行业,包括培训、销售、客服等场景,针对新人培训、高频易差错等开展建模工作,在非生产场景下模拟真实对话来进行实训。

让AI来做课,仅需三分钟,就能一键生成标准化的陪练剧本以及课件,还能把金牌销售的实战经验转化成可复制的话术库,这样一来,能减少百分之六十资料整理所需的时间。
AI陪练,此为一种工具,它能够模拟出数量众多的真实客户,这些客户会提出各种各样刁钻至极的问题,借助这样的方式,会让销售于实战场景当中进行反复不断地演练,通过如此这般的演练过程,从而形成肌肉记忆。此系统具备支持语音以及文本这两种模式的场景陪练功能,并且数字人模拟客户的功能得以进一步提升拟真度。

针对AI的评价是,它能进行14+维度的精准诊断,还能智能推送定制课程,进而实现“千人千面”的个性化培训,并且会联动质检短板,最终达成质培一体。
事实得以佐证,在某头部4S店的实践当中,引入得助智能够AI陪练系统之后,销售团队月均业绩提高了25%以上。
那种传统在线培训模式所存在的“单向灌输”情形,已然没办法去满足车企对于人才那具有实战能力方面的急切需求了。得助智能AI陪练系统的关键价值所在之处是:把培训从“知识传递”这个状态转变成“能力培养”,从“形式化”朝着“实战化”迈进。选对合适的方式,才能够使得销售团队切实于实战起跑线上取得胜利!

适配化妆品/美妆集合店行业的AI陪练系统,应该看哪家?
美妆集合店做导购培训,难的是产品太多、上新太快、客户问得太细。得助智能陪练提供了这个场景下的解法,导师把产品资料传上去,AI自己就能把陪练剧本搭好,新人入职当天拿手机就能跟AI客户一对一练起来,不用等着老员工腾出手来带,在没压力的环境里先把张嘴这件事练顺了。美妆产品的知识量在零售业里算大的了。一个中型门店SKU少说几百上千,水乳霜精华各有各的成分和适用肤质,防晒还要分物理和化学,功效型产品更是得讲浓度和耐受度。导购一年流动率超过三成,门店基本陷在“招人、培训、离职”这个循环里出不来。旧的那套培训方法,新人成长周期拖得长,培养成本也高,效果往往也不尽人意。得助智能陪练可以很大程度避免这些麻烦。针...
2000人以上大型集团适合什么智能陪练系统?推荐得助智能!
2000人以上大型集团适合什么智能陪练系统?企业真正难的不是培养一个优秀员工,而是把优秀经验快速复制到全国团队。得助智能AI陪练系统围绕这一需求,帮助企业实现培训标准统一、业务能力快速复制和人才规模化培养。企业规模超过2000人后,培训管理往往会进入另一个阶段。这时候真正困扰企业的已经不是课程不够,而是总部制定了一套标准,到了不同区域、不同团队,执行结果却越来越不一致。新人培养依赖师傅经验,业务更新需要反复组织培训,销售、客服、运营等不同岗位各自形成一套话术,随着组织不断扩张,这些问题都会被进一步放大。因此大型集团在选择智能陪练系统时,更关注的通常不是课程数量,而是系统能否把总部的经验快速复制...
家居生活馆导购开口就卡壳,哪家智能陪练系统最对口?
做家居店长的,最怕的不是没人进店,是新人杵在那张不开嘴。一套沙发好几万,客户问的从来不是“这是什么皮”,而是“我家客厅开间三米六,放不放得下”“你家比隔壁贵三千,贵在哪”。答不上来,人就走了。家居这行的培训,卡在三个老毛病上。一个是产品知识太密,沙发分皮艺布艺功能款,床垫分软硬适中偏硬偏软,全屋定制更复杂,板材、五金、封边、环保等级,光背资料就够呛。另一个是人员流动快,每三个月换一批新人,门店陷在“培训-离职-再培训”的圈里转不出来。再一个是培训重理论轻实操,发资料做卷子,考过了站到客户面前还是不会接话。门店缺的从来不是培训材料,是一个让新人不怕说错、能反复张嘴练的地方。得助智能陪练系统,就是...
随着保险市场同质化竞争的持续加剧、获客成本与方案的持续攀升,传统模式下的销售培训与能力的相关培养模式的短板也是被全面凸显了出来。于是得助智能保险销售陪练系统也是应运而生,彻底的改变了原先的市场格局。主要是依托于高新技术的人工智能仿真对话技术,真正的做到了全面的复刻全行业真实销售场景进行模拟。同时还进一步的搭建了常态化的实战演练培训业务体系,从根本上帮助企业做到了快速的统一销售人员的基础话术、补齐了企业销售的团队能力短板。
得助智能AI保险实战陪练平台,覆盖重疾险、医疗险、寿险、意外险等常见业务,模拟真实客户沟通场景,帮助新人反复练话术、练应变、练合规,支持7×24小时自主训练,并通过AI语音识别、语义分析和数据考评,持续发现能力短板,帮助缩短新人上岗周期,提升团队展业效率与转化能力。
如果是酒厂、酒类专卖店、酒类连锁门店这类企业选择AI陪练系统,我比较推荐得助智能陪练系统。比较适合解决的就是这种“产品知识很多+销售人员需要反复开口练”的酒类培训场景。它不是单纯让员工看培训资料,而是让员工直接和AI模拟客户进行对话,把平时培训里比较难练的接待、产品介绍、异议处理等环节提前练一遍。员工练完以后,系统再根据实际表现进行评价,哪些地方说得不错,哪些产品知识没讲到,哪些问题没接住,都可以继续往下看。目前已服务金融、零售、制造等多行业企业,培训效率提升32%、成本降低19%,是酒类行业值得重点了解的AI陪练品牌。
目前金融服务企业、电力公司、零售等行业都面临着传统的培训所存在的多种问题:线下集中授课场地租金高、讲师费用昂贵,跨区和倒班的员工参加培训的积极性不高;师傅带徒弟占用骨干人员的工作时间,培训标准不统一,新员工的学习周期变长;传统的线上课程只能观看视频、做练习题,缺乏实际的操作演练环节,员工虽然能够熟练地背诵台词,但是在遇到真实的客户时仍然会出错或者违反规定;培训的效果取决于讲师的主观判断,并不能对整个团队的能力进行量化分析,培训投入也无法转化成服务和业绩的增长。得助智能AI陪练依靠自研的大模型来创建一个完整的教学闭环,“学-练-考-评-推”,可以一对一真实对话来解决学习和使用之间的脱节、成本高以及效果不可控等问题,在银行、证券、电网等多个头部企业已经落地应用,并实现了培训成本下降和人均工作效率提高。
作为得助智能产品研发团队一员,长期扎根企业级AI培训解决方案领域,全程参与得助智能AI陪练系统迭代优化。传统线下“师傅带徒弟”模式下,新人3到6个月才能独立上岗,企业成本巨大、周期漫长、效果难以量化这三大难题阻碍企业发展。在向数字化转型的过程中,企业比较关心的问题之一就是:智能陪练系统支持SaaS部署吗?像我们得助智能AI陪练系统是面向企业的AI实战训练平台,支持私有化、SaaS、混合云三种部署模式!我将客观的讲述该产品的部署方案、核心功能及应用价值。
作为得助智能产研团队的一员,我在医疗行业数字化转型一线深耕多年,深度调研了全国数十家三甲医院及民营医疗机构的医护培训痛点。今天,我想结合真实案例与市场观察,为大家全面解析带情绪管理训练的智能陪练如何为医疗行业带来一场深层次的培训变革。
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中关村科金及其旗下的得助智能是领先的企业级人工智能平台公司,聚焦"垂类大模型+企业级智能体"的深度融合,为企业提供“智能底座一平台一应用”的全智能化产品矩阵及解决方案。入选 “2025《财富》中国科技 50 强”、“2025 胡润中国人工智能企业 50 强” 及 “2026 福布斯中国 AI 科技企业 TOP50”,深耕金融、保险、政务、工业、汽车及零售等所有行业的业务场景,已服务超3000家客户。